四川城市职业学院学校管理怎么样

四川城市职业学院在管理方面有以下特点：

教学管理

- 专业建设机制完善：围绕服务地方经济社会发展需求，重点打造了医学健康、新一代信息技术等5大专业集群，开设72个3年制高职专业和22个“3+2”贯通培养专业，专业建设机制和特色进一步彰显，专业服务产业能力进一步增强。

- 课程建设成果显著：建成各类省级课程28门，包括精品课程、精品资源共享课程等。同时，建成省级课程思政示范研究中心1个，各类科研平台和协同创新中心7个，承担多项省级教育体制综合改革试点项目等，教学成果丰硕。

学生管理

- 注重安全管理：与属地洪河派出所联合举办座谈会，深化警校合作，升级门禁系统，加强安保人员培训，开展安全教育活动，持续完善校园安全防范体系，营造安全稳定的校园环境。

- 推行社区化管理：设有东坡书院、明德书院、致远书院等3个社区学院，通过社区化管理模式，为学生提供更温馨、更具归属感的生活和学习环境，促进学生全面发展。

师资管理

拥有1000余名教师，硕博学历和高级职称占比可观，“双师型”教师丰富。学校注重师资队伍建设，通过培训、进修、企业实践等多种方式，不断提升教师的教学水平和实践能力，为教学质量的提高提供了有力保障。

校企合作管理

与500余家大型企业和行业协会建立了校企合作关系，成立了9个产业学院，开设了30多个知名企业订单班。通过校企合作，学校能够及时了解行业需求，调整专业设置和教学内容，为学生提供实习和就业机会，实现了学校、企业和学生的三方共赢。

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